Ressources Humaines - 13/07/2023
Métallurgie : revalorisation des salaires minimaux pour la future grille unique
Par AFP
Les représentants du patronat et des salariés de la métallurgie ont négocié des revalorisations des salaires minimaux du secteur pour tenir compte de l'inflation, alors que doit entrer en vigueur une grille unique des salaires en 2024, a-t-on appris mardi de sources concordantes.
En février 2022, trois des principaux syndicats de la métallurgie et son organisation patronale ont signé la convention collective unique sur laquelle ils planchaient depuis plus de cinq ans : une grille de salaires unique constituait l'ossature de cette réforme qui a permis de regrouper 78 conventions collectives, dont 76 conventions territoriales, une convention nationale pour les cadres et une convention nationale pour la seule sidérurgie.
Mais cette grille unique de salaires, applicable au 1er janvier 2024, avait été négociée fin 2021 "avec des estimations d'inflation qui étaient très basses", de l'ordre de 1% par an, a indiqué Frédéric Homez, secrétaire général de la fédération FO de la métallurgie, qui rappelle qu'une clause de revoyure avait alors été actée en cas de forte inflation.
Compte tenu des augmentations du Smic et de l'inflation provoquée par la reprise économique puis la guerre en Ukraine, syndicats et patronat ont donc renégocié.
Deux des quatre organisations syndicales représentatives, FO et la CFE-CGC, ont signé mardi l'avenant à la convention collective qui intègre la nouvelle grille de salaires, avec l'Union des industries et métiers de la métallurgie (UIMM), a indiqué l'organisation patronale.
A eux deux, ces syndicats dépassent le seuil de 30% de représentativité, nécessaire pour valider un accord de branche. La CFDT, premier syndicat, "a émis un avis favorable et s'est engagée à revenir vers ses instances exécutives pour décision finale au plus tard le 12 septembre", a précisé l'UIMM, tandis que la CGT n'était elle pas signataire de la convention collective.
FO évoque une "augmentation conséquente" de la grille, avec notamment +11,74% pour les salaires minimaux du bas de la grille, avec un montant supérieur de quelque 700 euros au Smic annuel actuel (20.966,40 euros).
"En cas d'une potentielle revalorisation du Smic en octobre 2023 et janvier 2024, et selon les différentes estimations possibles de 1,8% ou de 2,5%, nous serions toujours au-dessus" du Smic, a précisé FO dans un communiqué, soulignant l'enjeu d'attractivité pour la branche de la métallurgie "qui connaît dans certains secteurs une pénurie de main-d'oeuvre".